為深入貫徹落實集團經(jīng)濟工作運行分析會暨半年工作總結會精神，總結上半年工會工作，進一步加強工會干部隊伍建設，8月20日，菏澤城投控股集團工會召開年中工作會議。集團工會主席李增軍出席會議并講話，集團工會委員參加。
李增軍總結分析了集團工會上半年工作開展情況，對下半年工作進行了安排部署。他指出，要創(chuàng)新工會品牌，關心關愛職工，深化子女假期托管，搭建愛心書屋，經(jīng)常舉辦形式多樣、職工喜聞樂見的文體活動。要大力實施凝心聚力、建功立業(yè)、維護保障、關心關愛和自身建設工程，引領職工聽黨話跟黨走，更加精準服務職工需求，構建和諧勞動關系，團結動員全體職工發(fā)揮主力軍作用，為推動集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻力量。
會議要求，要做到五個堅持，既堅持絕對忠誠的政治品格，堅持高度自覺的大局意識，堅持極端負責的工作作風，堅持無怨無悔的奉獻精神，堅持廉潔自律的道德操守。要深刻認識工會的工作方式和定位，多措并舉更加精準有效地服務職工，進一步提升職工的幸福感、凝聚力。要積極拓寬工作思路，創(chuàng)新工作載體，努力開創(chuàng)工會工作新局面。
根據(jù)工作需要，會議增補了工會委員，通報了2024年上半年工會經(jīng)費收支情況，共同學習了工會經(jīng)費管理辦法。